病理科包埋機廠(chǎng)家淺談未來(lái)管理方向
發(fā)表日期：2018-06-04 16:01:14 來(lái)源：本站 被閱讀[
]次
]次病理科包埋機廠(chǎng)家指出健康風(fēng)險管理只是健康管理中細小的一部分。健康管理是以現代健康概念和新的醫學(xué)模式以及中醫治未病為指導，通過(guò)采用現代醫學(xué)和現代管理學(xué)的理論、技術(shù)、方法和手段，對個(gè)體或群體整體健康狀況及其影響健康的危險因素進(jìn)行全面檢測、評估、有效干預與連續跟蹤服務(wù)的醫學(xué)行為及過(guò)程，其目的是以最小投入獲取最大的健康效益。病理科包埋機廠(chǎng)家指出健康管理有著(zhù)五部曲，就是健康檢測、健康咨詢(xún)、健康方案、健康干預，健康評價(jià)。
健康管理進(jìn)入中國也就10余年時(shí)間，是一個(gè)特別年輕的學(xué)科。通過(guò)10多年的努力，健康管理逐步被大家熟知認可。但多數人把它定義為管理學(xué)，其實(shí)并不是，健康管理是一個(gè)醫學(xué)過(guò)程，與各個(gè)學(xué)科都相關(guān)。
哪幾點(diǎn)是最核心的？
健康管理的核心是健康管理醫學(xué)理論指導下的醫學(xué)服務(wù)，并不能單純劃歸到其他學(xué)科。健康管理的主體是經(jīng)過(guò)系統醫學(xué)教育或培訓并取得相應資質(zhì)的醫務(wù)工作者，服務(wù)對象則是健康人群、亞健康人群(亞臨床人群、慢性非傳染性疾病風(fēng)險人群)以及慢性非傳染性疾病早期或康復期人群，以信息技術(shù)和健康保險為支撐點(diǎn)，重點(diǎn)做健康風(fēng)險因素的干預和慢性非傳染性疾病的管理（平衡和修復）。
同時(shí)，健康管理的標準化管控流程還亟須制定，需要多學(xué)科協(xié)調。人才是學(xué)科發(fā)展的動(dòng)力，目前從事健康管理行業(yè)的人員素質(zhì)參差不齊，學(xué)科準入門(mén)檻低，如何建立起健康管理學(xué)科從業(yè)者的職稱(chēng)序列也是需要思考的問(wèn)題。建立起健康管理醫生職稱(chēng)序列，或者與全科醫生進(jìn)行融合。
病理科包埋機廠(chǎng)家覺(jué)得未來(lái)健康管理要完成三個(gè)轉變
健康管理這個(gè)學(xué)科已經(jīng)發(fā)展10余年，而新的10年不能僅停留在體檢工作上。目前健康管理市場(chǎng)火熱，但健康管理服務(wù)和健康管理系統研究已經(jīng)有了新的展望。
完善醫院功能延伸和做好檢后服務(wù)的需要，而愛(ài)托優(yōu)健康風(fēng)險管理已經(jīng)有了健康干預的平衡和修復功能。
第二是健康管理機構由“單純經(jīng)營(yíng)型向學(xué)科建設型轉變”，實(shí)現可持續發(fā)展的必要步驟，而這一項工程愛(ài)托優(yōu)健康風(fēng)險管理也是在非常順利的進(jìn)行中。
第三是健康體檢模式要“由套餐式體檢像個(gè)性化體檢轉變”，要徹底改變“千人一方”的套餐式體檢模式，要依據受檢者的年齡、性別、職業(yè)、家族史和疾病史等因素制定個(gè)性化的體檢方案，從而獲取完整準確的健康信息，為正確全面的評估和干預奠定基礎。而這個(gè)愛(ài)托優(yōu)健康風(fēng)險管理也可以滿(mǎn)足你。
健康管理進(jìn)入中國也就10余年時(shí)間，是一個(gè)特別年輕的學(xué)科。通過(guò)10多年的努力，健康管理逐步被大家熟知認可。但多數人把它定義為管理學(xué)，其實(shí)并不是，健康管理是一個(gè)醫學(xué)過(guò)程，與各個(gè)學(xué)科都相關(guān)。
健康管理的內涵十分豐富，在公共衛生方面，找出健康的危險因素，然后進(jìn)行連續的健康監測和有效控制；在預防保健方面，通過(guò)體檢早期發(fā)現疾病，并做到早診斷及早治療；在健康體檢方面，健康體檢加檢后服務(wù)就等于健康管理;在疾病管理方面，健康管理說(shuō)到底就是更加積極主動(dòng)的疾病篩查與及時(shí)診治，和各種能量平衡和修復。
哪幾點(diǎn)是最核心的？
健康管理的核心是健康管理醫學(xué)理論指導下的醫學(xué)服務(wù)，并不能單純劃歸到其他學(xué)科。健康管理的主體是經(jīng)過(guò)系統醫學(xué)教育或培訓并取得相應資質(zhì)的醫務(wù)工作者，服務(wù)對象則是健康人群、亞健康人群(亞臨床人群、慢性非傳染性疾病風(fēng)險人群)以及慢性非傳染性疾病早期或康復期人群，以信息技術(shù)和健康保險為支撐點(diǎn)，重點(diǎn)做健康風(fēng)險因素的干預和慢性非傳染性疾病的管理（平衡和修復）。
同時(shí)，健康管理的標準化管控流程還亟須制定，需要多學(xué)科協(xié)調。人才是學(xué)科發(fā)展的動(dòng)力，目前從事健康管理行業(yè)的人員素質(zhì)參差不齊，學(xué)科準入門(mén)檻低，如何建立起健康管理學(xué)科從業(yè)者的職稱(chēng)序列也是需要思考的問(wèn)題。建立起健康管理醫生職稱(chēng)序列，或者與全科醫生進(jìn)行融合。
病理科包埋機廠(chǎng)家覺(jué)得未來(lái)健康管理要完成三個(gè)轉變
健康管理這個(gè)學(xué)科已經(jīng)發(fā)展10余年，而新的10年不能僅停留在體檢工作上。目前健康管理市場(chǎng)火熱，但健康管理服務(wù)和健康管理系統研究已經(jīng)有了新的展望。
完善醫院功能延伸和做好檢后服務(wù)的需要，而愛(ài)托優(yōu)健康風(fēng)險管理已經(jīng)有了健康干預的平衡和修復功能。
第二是健康管理機構由“單純經(jīng)營(yíng)型向學(xué)科建設型轉變”，實(shí)現可持續發(fā)展的必要步驟，而這一項工程愛(ài)托優(yōu)健康風(fēng)險管理也是在非常順利的進(jìn)行中。
第三是健康體檢模式要“由套餐式體檢像個(gè)性化體檢轉變”，要徹底改變“千人一方”的套餐式體檢模式，要依據受檢者的年齡、性別、職業(yè)、家族史和疾病史等因素制定個(gè)性化的體檢方案，從而獲取完整準確的健康信息，為正確全面的評估和干預奠定基礎。而這個(gè)愛(ài)托優(yōu)健康風(fēng)險管理也可以滿(mǎn)足你。
| 上一篇：不銹鋼通風(fēng)柜的結構 | 下一篇：巴氏染色液的正規染色法 |
鄂公網(wǎng)安備 42090202000397號